PENDEKATAN BARU BAGI KENAIKAN PANGKAT

Pendekatan baru akan dilaksanakan mengenai kenaikan pangkat dan pengurusan sekolah. Antaranya;

* mengelakkan guru yang sama naik pangkat di sekolah yang sama

* mengkaji dan merombak struktur pengurusan sekolah agar berlaku

kesesuaian dari gander

* Pengetua dan Guru Besar yang sudah berada lima tahun di sesuatu

sekolah

tetapi tidak perform akan disusun semula dan PPD membuat cadangan

* Penubuhan panel penilai,temuduga dan beberapa pendekatan lagi akan

digunakan dalam proses pemilihan Pengetua, Guru Besar dan GPK bagi

menentukan kelayakan dan kesesuaian

* PPD perlu melibatkan Majlis Pengetua dan Majlis Guru Besar di daerah

masing-masing

* PPD dan Ketua Jabatan JPN dapat mencalonkan segera pengawai DG44

dan DG48 untuk diberi latihan kepimpinan sebagai proses "grooming"

barisan pemimpin pelapis

sumber: Unit Penyeliaan Sekolah Rendah

Posted in: Pendidikan